Toutes les entreprises doivent mettre en place des mesures pour la prévention des risques professionnels, comme l’indique le code du travail français. La formation incendie fait partie du dispositif de prévention, tout comme la formation Sauveteur Secouriste du Travail.
Le chef d’établissement est responsable de la formation de ses salariés, il doit donc veiller à ce qu’ils suivent une formation en sécurité adaptée à leur poste de travail. La formation incendie obligatoire a pour objectif d’apprendre aux salariés à agir en cas de départ de feu : alerte, évacuation, premiers secours etc.
Lisez ce qui suit pour savoir ce qui est obligatoire et en quoi consiste une formation incendie.
Le chef d’établissement est responsable de la formation de ses salariés, il doit donc veiller à ce qu’ils suivent une formation en sécurité adaptée à leur poste de travail. La formation incendie obligatoire a pour objectif d’apprendre aux salariés à agir en cas de départ de feu : alerte, évacuation, premiers secours etc.
Lisez ce qui suit pour savoir ce qui est obligatoire et en quoi consiste une formation incendie.
Dans quel cas la formation incendie est-elle obligatoire ?
Tous les lieux de travail ne sont pas soumis à la même réglementation en matière de prévention du risque incendie. La majorité d’entre eux sont soumis aux dispositions minimales prévues par le Code du travail, telles que des mesures d’information.
En matière de sécurité, le code du travail prévoit que l’employeur doit prendre « les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs ». Ces mesures comprennent :
L’employeur doit donc être en mesure de mettre en sécurité et d’évacuer rapidement ses salariés en cas d’incendie. Il doit diffuser à l’ensemble de ses salariés des instructions ou consignes de sécurité incendie. Il doit aussi réaliser des essais et exercices pratiques réguliers (au moins tous les 6 mois) pour permettre au personnel de :
En matière de sécurité, le code du travail prévoit que l’employeur doit prendre « les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs ». Ces mesures comprennent :
- Des actions de prévention des risques professionnels
- Des actions d’information et de formation
- La mise en place d’une organisation et de moyens adaptés
L’employeur doit donc être en mesure de mettre en sécurité et d’évacuer rapidement ses salariés en cas d’incendie. Il doit diffuser à l’ensemble de ses salariés des instructions ou consignes de sécurité incendie. Il doit aussi réaliser des essais et exercices pratiques réguliers (au moins tous les 6 mois) pour permettre au personnel de :
- Reconnaître le signal d’alarme
- Connaître les espaces d’attentes sécurisés
- Savoir se servir des moyens de premiers secours (extincteurs notamment)
- Exécuter les différentes manœuvres nécessaires
- Les entreprises de plus de 50 personnes
- Les établissements recevant du public
- Les entreprises qui manipulent des produits inflammables
- Donc, au final une immense majorité des entreprises.
Les objectifs de la formation incendie obligatoire
La formation incendie obligatoire a 3 objectifs principaux :
- 1er objectif : apprendre les règles de prévention et les principes fondamentaux de la sécurité incendie
- 2ème objectif : savoir donner l’alerte et évacuer les lieux en cas d’incendie
- 3ème objectif : apprendre les premiers secours, notamment l’utilisation des extincteurs.
Quel que soit le secteur d’activité de votre établissement, vous devez former l’ensemble de votre personnel sur les mesures à mettre en œuvre ainsi que les bonnes pratiques en cas d’incendie.
Dans les entreprises présentant des risques plus élevés, certains salariés sont spécifiquement formés. Ces employés référents apprennent tout particulièrement à :
- Utiliser des équipements complexes de lutte contre incendie : formation équipier de 1ère intervention EPI et formation équipier de 2nde intervention ESI
- Mettre en sécurité certaines installations (coupures des énergies, stockage de gaz…)
- Encadrer l’évacuation de tous les occupants: formation guide file serre file
Le programme de la formation incendie obligatoire
Dans la formation incendie obligatoire, il est notamment abordé les points suivants :
- Les mesures pour réduire les risques d’incendie
- L’identification des causes d’incendie
- Les principes de combustion, les modes de propagation et le triangle du feu
- Le danger des fumées et leurs conséquences sur la santé
- La conduite à tenir lors d’un sinistre
- Les méthodes pour alerter les secours
- Les procédures et modalités d’évacuation d’un bâtiment (issues de secours, escaliers de secours, points de rassemblement…) et plus particulièrement l’évacuation des PMR (personnes à mobilité réduite), des victimes d’accidents ou des PSH (personnes en situation de handicap)
- Les consignes générales de sécurité et consignes spécifiques selon les caractéristiques de l’établissement
Suivre une formation incendie avec Bernat Conseil & Formation
Bernat Conseil & Formation est un organisme de formation spécialisé dans la prévention des risques professionnels, agréé par l’INRS. Nous mettons en œuvre différents formation incendie en Nouvelle Aquitaine et sur l’ensemble du territoire français grâce à notre réseau de formateurs.
Que ce soit pour une formation EPI (Équipier de Première Intervention), ESI (Équipier de Seconde Intervention), Guide file – Serre File, Manipulation des Extincteurs, Appareil Respiratoire Isolant (ARI) ou Permis Feu, consultez-nous pour des dates et un devis.
À bientôt
Pépin
Que ce soit pour une formation EPI (Équipier de Première Intervention), ESI (Équipier de Seconde Intervention), Guide file – Serre File, Manipulation des Extincteurs, Appareil Respiratoire Isolant (ARI) ou Permis Feu, consultez-nous pour des dates et un devis.
À bientôt
Pépin
Références juridiques – code du travail :
Articles R.4227-1 à R. 4227-41 : incendies, évacuation – règles applicables à l’employeur pour l’utilisation des lieux de travail
Article R. 4141-3-1 : information générale
Articles R. 4227-37 à R. 4227-41 : consigne de sécurité et instructions
Articles R.4227-1 à R. 4227-41 : incendies, évacuation – règles applicables à l’employeur pour l’utilisation des lieux de travail
Article R. 4141-3-1 : information générale
Articles R. 4227-37 à R. 4227-41 : consigne de sécurité et instructions
